Sociale verkiezingen: gewoonlijk gemiddeld 50 of 100 werknemers (Mploy)

Auteur: Dirk Wijns (Mploy) Ondernemingen die gewoonlijk gemiddeld 50 werknemers in dienst hebben in de referteperiode moeten de procedure sociale verkiezingen starten voor de aanduiding van de werknemersafvaardiging in een comité voor preventie en bescherming op het werk. Ondernemingen met gewoonlijk gemiddeld minstens 100 werknemers moeten bovendien verkiezingen houden voor de aanduiding van deze afvaardiging…

Lees meer

Het belang van Q4 2022 voor de sociale verkiezingen van 2024 (Paqt Advocaten)

Auteur: Paqt Advocaten Uw beslissingen vandaag hebben een invloed op de sociale verkiezingen van 2024. Moet u een ondernemingsraad (vanaf 100 werknemers) of comité voor preventie (vanaf 50 werknemers) inrichten of niet? Dit zijn de actiepunten vandaag: Bereken het aantal gemiddeld gewoonlijke tewerkgestelde werknemers  voor Q4 2022 Volg verder op elk kwartaal Analyseer wat vandaag…

Lees meer

Sociale verkiezingen 2024: tijd om een strategie uit te stippelen (Lydian)

Auteurs: Jan Hofkens, Alexander Vandenbergen en Isabel Plets (Lydian) De volgende sociale verkiezingen worden in principe georganiseerd in 2024. Ook al lijkt dat nog veraf, toch raden wij aan om vandaag al na te denken over een aantal essentiële strategische aspecten en waar nodig of nuttig, nog aanpassingen doen in uw hr of ondernemingsstructuur. Er is nog geen…

Lees meer

Mag een vakbond automatisch een lijst van personeelsleden krijgen van de werkgever om propaganda te sturen? (Younity)

Auteur: Nicolas Roland (Younity)  Publicatiedatum: 18/11/2020 Neen. In haar recente richtsnoeren over de sociale verkiezingen, heeft de Gegevensbeschermingsautoriteit (GBA) beschouwd dat het gaat over een een verwerking die in se niet verenigbaar is met het oorspronkelijke doeleinde waarvoor de werkgever de personeelsgegevens heeft verkregen, namelijk personeelsbeheer en loonadministratie. De werkgever mag de persoonsgegevens van het…

Lees meer

Sociale verkiezingen 2020 – Laatste stappen vóór de verkiezingsdag! (Claeys & Engels)

Auteur: Claeys & Engels Publicatiedatum: 12/10/2020 De verkiezingsdatum (dag Y) nadert met rasse schreden! Maar er staan nog enkele belangrijke stappen op de agenda. We zetten ze hieronder op een rij: Aanduiding van de getuigen Laatste aanpassingen van de kandidatenlijsten Definitieve afsluiting van de kiezerslijsten Opmaak van de stembiljetten Oproepingsbrieven overhandigen en/of versturen Oproepingsbrieven bij…

Lees meer

Sociale verkiezingen 2020 Uw to do’s voor de kandidatenlijsten! (Claeys & Engels)

Auteur: Claeys & Engels Publicatiedatum: 23/09/2020 Wanneer u de sociale verkiezingsprocedure intussen hervat heeft met de aanplakking van de aangepaste verkiezingskalender op dag X+29, is uw volgende procedurestap de aanplakking van de ingediende kandidatenlijsten op dag X+40 (die valt in de periode van 27 september tot en met 10 oktober 2020, in functie van uw…

Lees meer

Opschorting van uw sociale verkiezingsprocedure door COVID-19: nu ook wettelijk bevestigd. De nieuwe verkiezingsdata worden pas later bij KB bepaald (Claeys & Engels)

Auteur: Claeys & Engels Publicatiedatum: 23/04/2020 Wij informeerden u reeds eerder dat de sociale partners in de Nationale Arbeidsraad hadden afgesproken om de sociale verkiezingsprocedure op te schorten naar aanleiding van de COVID-19 pandemie. Deze opschorting is nu ook wettelijk verankerd via een Wet die vandaag werd aangenomen in de Kamer van Volksvertegenwoordigers en eerstdaags…

Lees meer