>Voeg code toe voor de </head> tag.Arkalis Advocaten

De student(enovereenkomst) – volleerd na 12 ononderbroken maanden? (Arkalis Advocaten)

Auteurs: Karin Schühle, Kristof Colonne en Brigje Verhasselt (Arkalis Advocaten)Publicatiedatum: 28/04/2021 Nu de horeca blijkbaar wel kan opstarten, kunnen studenten weer dromen van een studentenjob. Ook werkgevers zullen zonder twijfel de flexibiliteit van de jobstudenten, evenals het kostenvoordeel, met open armen verwelkomen. Iedereen die hierop beroep wil doen – werkgevers

2021-05-03T12:27:53+00:00 5 mei 2021|Categories: Sociaal recht|Tags: , , |

De ene telecomoperator is de andere niet in privacy-land (Arkalis Advocaten)

Auteurs: Steve Parys en Jan-Pieter Vossen (Arkalis Advocaten)Publicatiedatum: 12/03/2021 Anno 2021 kent iedereen de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG), beter bekend bij het bredere publiek als de GDPR. Ook onze telecomoperatoren hebben zich uiteraard naar deze regelgeving te schikken, doch werd Proximus recentelijk wél gesanctioneerd door de Gegevensbeschermingsautoriteit (GBA) en Telenet

2021-03-25T08:45:40+00:00 25 maart 2021|Categories: Privacy recht|Tags: , , , , |

Wat als mijn werknemer zich niet wil laten vaccineren? (Arkalis Advocaten)

Auteurs: Karin Schühle, Steve Parys en Jan-Pieter Vossen (Arkalis Advocaten)Publicatiedatum: 19/03/2021 De werkgever heeft de algemene plicht om het welzijn van zijn werknemers in de ruimst mogelijke zin te bevorderen.(1) Het voorkomen van ernstige ziekten zoals COVID-19 is vanzelfsprekend een onderdeel van deze verplichting. Betekent dit dan dat de werkgever zijn

2021-03-25T08:44:57+00:00 25 maart 2021|Categories: Sociaal recht|Tags: , |

De pop-upshop in het huurrecht: nuttig in coronatijden? (Arkalis Advocaten)

Auteur: Klaas Candry (Arkalis)Publicatiedatum: 29/01/2021 De coronacrisis heeft een zware impact op de Belgische economie: volgens een onderzoek van het Verbond van Belgische Ondernemingen (VBO) hebben, ondanks de steunmaatregelen op verschillende niveaus, twintig procent van de ondernemingen aanzienlijke liquiditeitsproblemen.(1) Een golf aan faillissementen lijkt dan ook intussen onvermijdbaar, zeker nu  versoepelingen

2021-02-05T08:05:06+00:00 5 februari 2021|Categories: Handelsrecht|Tags: , , , |

Het zonnepanelenfiasco van het Vlaams Gewest – een schoolvoorbeeld van overheidsaansprakelijkheid? (Arkalis)

Auteur: Klaas Candry (Arkalis)Publicatiedatum: 22/01/2021 Exact één week geleden verscheen het arrest van het Grondwettelijk Hof(1), dat voor een storm aan verontwaardiging heeft gezorgd in Vlaanderen. Het arrest vernietigt namelijk een hele reeks wijzigingen aan het Energiedecreet van 8 mei 2009. Met deze wijzigingen wou de Vlaamse regering de verdere

2021-01-26T07:28:10+00:00 26 januari 2021|Categories: Energierecht|Tags: , , |

Het Coronavirus: welke steunmaatregelen zijn reeds ondernomen? (Arkalis Advocaten)

Auteur: Arkalis Advocaten Publicatiedatum: 20/03/2020 Het COVID-19 virus houdt België (en de rest van Europa) reeds enkele weken in een houdgreep: het aantal besmettingen en doden blijven helaas oplopen. Het virus is inmiddels niet meer weg te denken van sociale media, tv en pers. Het in december 2019 nog volledig

2020-03-21T11:21:37+00:00 21 maart 2020|Categories: Directe belastingen Sociaal recht|Tags: , |

De tijdelijke werkloosheid wegens overmacht na het Ministrieel Besluit houdende dringende maatregelen om de verspreiding van het Coronavirus COVID – 19 te beperken (Arkalis Advocaten)

Auteur: Arkalis Advocaten Publicatiedatum: 20/03/2020 Ondernemingen die werknemers tewerkstellen in cruciale sectoren of essentiële diensten leveren (zoals opgenomen in de bijlage van het Ministerieel Besluit van 18 maart 2020 houdende dringende maatregelen om de verspreiding van het coronavirus COVID-19 te beperken) kunnen in principe de deuren niet sluiten omwille van

2020-03-21T11:13:42+00:00 21 maart 2020|Categories: Sociaal recht|Tags: , , |

De arbeidsovereenkomst in tijden van Corona – mag een ontslag omwille van Corona? (Arkalis Advocaten)

Auteur: Arkalis Advocaten Publicatiedatum: 18/03/2020 De Arbeidsovereenkomstenwet verplicht de werkgever om als een goed huisvader ervoor te zorgen dat de arbeid wordt verricht in behoorlijke omstandigheden met betrekking tot de veiligheid en gezondheid van de werknemer.(1) De werkgever dient, in overeenstemming met de Welzijnswetgeving, de potentiële risico’s op te lijsten

2020-03-19T10:12:14+00:00 19 maart 2020|Categories: Sociaal recht|Tags: , , |