Contracten anno 2025
Concrete vragen over samenloop tussen contractuele en buitencontractuele aansprakelijkheid en over de aansprakelijkheid van hulppersonen
Prof. dr. Ignace Claeys en prof. dr. Thijs Tanghe (Eubelius)
Webinar op donderdag 3 juli 2025
Een Belg tewerkstellen in meerdere landen:
cruciale aandachtspunten
Mr. Sandrine Schaumont, mr. Febe Willems
en mr. Stefanie Van de Perre (Deloitte)
Webinar op donderdag 16 oktober 2025
SUMMER DEAL 2025
10 webinars on demand naar keuze
10 webinars on demand voor €595
OVB – IBJ – ITAA – FSMA – BIV – NKN – Sam-Tes
Boek 7 BW. Nieuwe regels voor
bijzondere contracten op komst
Prof. dr. Thijs Tanghe en mr. Tijl Eggers (Eubelius)
Webinar op dinsdag 21 oktober 2025
Wenst u meerdere opleidingen
te volgen bij LegalLearning?
Overweeg dan zeker ons jaarabonnement
Krijg toegang tot +150 opleidingen
Live & on demand webinars
Voor uzelf en/of uw medewerkers
Aansprakelijkheid van medische beroepsbeoefenaars en zorginstellingen anno 2025
Prof. dr. Christophe Lemmens (Dewallens & partners)
Webinar op donderdag 16 oktober 2025
Arbeidsongevallen: wetsvoorstel tot betere bescherming van slachtoffers ingediend op 4 december 2024 (LegalNews)
Auteur: Marc Vandecasteele (LegalNews)
Op 4 december 2024 werd in de Kamer van Volksvertegenwoordigers een wetsvoorstel ingediend met volgende wijzigingen:
1. Volgens de huidige wetgeving wordt het slachtoffer van een arbeidsongeval of diens rechthebbende niet in kennis gesteld van de aangifte en de beschrijving van het ongeval door de werkgever. Nochtans is het slachtoffer de meest belanghebbende partij, aangezien fouten en onvolledigheden in de aangifte kunnen leiden tot afwijzing van de vergoeding voor arbeidsongeval. Dit wetsvoorstel bepaalt dat het slachtoffer van een arbeidsongeval of diens rechthebbende voortaan steeds onmiddellijk een afschrift van de aangifte van het ongeval door de werkgever zal ontvangen.
2. Daarnaast trekt dit wetsvoorstel bovenstaande regeling gelijk voor uitzendkrachten die het slachtoffer zijn van een arbeidsongeval. Verder introduceert dit wetsvoorstel ook enkele bepalingen met betrekking tot het onthaal van nieuwe medewerkers en uitzendkrachten om hen zo een verhoogde bescherming te bieden in het kader van arbeidsongevallen.
3. Vervolgens regelt dit wetsvoorstel ook een betere bescherming van slachtoffers van arbeidsongevallen wiens aanvraag tot erkenning onterecht geweigerd wordt. Zo wordt er in dit voorstel gepleit om alle geweigerde aanvragen te onderzoeken. Bovendien dient een verzekeringsmaatschappij die een ongeval weigert te erkennen of oordeelt dat er twijfel bestaat over de toepassing van de wet op het ongeval, een vergoeding van 100 euro betalen aan Fedris om de kosten van het onderzoek te helpen dragen.
4. Tenslotte wijzigt dit wetsvoorstel de definitie van wettelijk samenwonenden in de arbeidsongevallenwet door het stelsel in bredere zin toe te passe
» Bekijk alle artikels: Arbeid & Sociale zekerheid, Verzekeringen & Aansprakelijkheid