Loontransparantie anno 2027
Mr. Dieter Dejonghe en mr. Veerle Van Keirsbilck
(Claeys & Engels)
Webinar op donderdag 18 februari 2027
Tewerkstelling van buitenlandse
werknemers anno 2026
Mr. Sophie Maes en mr. Simon Albers (Claeys & Engels)
Webinar op vrijdag 23 oktober 2026
Overname van een handelszaak:
15 knelpunten onder de loep
Mr. Vanessa Ramon en mr. Mariël Van Vynckt (Cygnus Advocaten)
Webinar op donderdag 18 maart 2027
Grensoverschrijdende sociale zekerheid
anno 2026: een update
Dhr. Bruno De Pauw (RSZ)
Webinar op vrijdag 20 november 2026
Bonusbeleid anno 2027.
Warrants en CAO nr. 90 onder de juridische loep
Mr. Mieke Deconinck en mr. Jan Lein (Claeys & Engels)
Webinar op vrijdag 29 januari 2027
Wenst u meerdere opleidingen
te volgen bij LegalLearning?
Overweeg dan zeker onze voordeelformules!
Krijg toegang tot +250 opleidingen
Live & on demand webinars
Met tussenkomst van de kmo-portefeuille
De begrenzing van de RSZ-bijdragen is bevestigd (Partena)
Auteur: Partena
In onze infoflash van juni hebben we een nieuwe maatregel aangekondigd die betrekking heeft op de begrenzing van de socialezekerheidsbijdragen van de werkgever. Bedoeling van die begrenzing is het concurrentievermogen van Belgische bedrijven te versterken, ook voor hooggeschoolde banen.
Boven een bepaald loonbedrag zijn geen basiswerkgeversbijdragen voor de RSZ meer verschuldigd.
Die grens bedraagt 85.000 EUR per kwartaal (te indexeren bedrag).
Deze maatregel en het bedrag van 85.000 EUR per kwartaal zijn nu bevestigd door wetteksten die in het Belgisch Staatsblad zijn gepubliceerd.
Op de website van de RSZ vind je berekeningsvoorbeelden van de maatregel. Klik hier om die te raadplegen.
Bron: Partena
» Bekijk alle artikels: Arbeid & Sociale zekerheid














