Terugbetaling kosten: let op uw fiscale fiches (aternio)

14 februari 2022

De berekening van de opzeggingstermijn bij de beëindiging van de arbeidsovereenkomst na een overgang van onderneming in het kader van CAO nr. 32bis, NAR (Monard Law)

14 februari 2022

1/3de-norm voor ploegen- en nachtarbeid: sinds 1 januari geldt een nieuwe berekeningsmethode! (Monard Law)

10 februari 2022

Inkomsten van werknemers onder het nieuwe dubbelbelastingverdrag met Frankrijk – it’s all in the details (Tiberghien)

2 februari 2022

Opgelet met het ontslag van oudere werknemers (MPloy)

2 februari 2022

Controle op bezoldigingen van bedrijfsleiders (Van Havermaet)

1 februari 2022

Nieuw gunstregime voor expats: Circulaire van 21 januari 2022 heft oud systeem op (LegalNews)

31 januari 2022

De rechter moet niet op de stoel van de werkgever gaan zitten (Bellaw/SoConsult)

28 januari 2022

To do’s en aandachtspunten voor hr in 2022 (Lydian)

27 januari 2022

Bescherming van de arbeidsarts – Verwijdering uit de functie is geen ontslag (Cautius)

26 januari 2022

Discriminatie op basis van gezondheidstoestand bij een ontslag: be prepared (Stappers Advocaten)

21 januari 2022

Kennelijk onredelijk ontslaan en de opzeggingsvergoeding niet betalen zijn geen misdrijven (Bellaw/SoConsult)

20 januari 2022