Optimaliseren van cashflow binnen de grenzen van het arbeidsrecht (Monard Law)

Auteur: Monard Law Publicatiedatum: 01/07/2020 Ongeveer één maand na de lockdown zouden we bijna vergeten dat COVID-19 nog steeds deel uit maakt van ons leven. Mensen kunnen terug terrasjes doen, sociale activiteiten starten terug op en onze bubbel wordt terug groter. Voor veel ondernemingen zijn de komende maanden evenwel spannender dan de periode van de…

Lees meer

Stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag (Claeys & Engels)

Auteur: Claeys & Engels Publicatiedatum: 03/05/2019 Specifieke stelsels: verlenging en wijziging van de leeftijdsvoorwaarden Aangezien de geldigheidsduur van de collectieve arbeidsovereenkomsten gesloten voor de periode 2017-2018 verstreken was op 31 december 2018, was het aan de Nationale Arbeidsraad (NAR) om de bestaande kader-cao’s aan te passen zodat de specifieke uitzonderingsstelsels om toegang te hebben tot…

Lees meer

SWT bij herstructureringen (Tilleman van Hoogenbemt)

Auteur: Filip Tilleman (Tilleman van Hoogenbemt) Publicatiedatum: 08/04/2019 Indien het doemscenario van mogelijke herstructurering of sluiting van een bedrijf zich effectief realiseert, wordt in het kader van de onderhandelingen van het sociale plan de SWT-problematiek (het vroegere “brugpensioen”), een vitaal discussiepunt tussen werkgever en sociale partners. Voor ondernemingen erkend in moeilijkheden of in herstructurering kan de SWT-leeftijd…

Lees meer

Hogere leeftijdsgrenzen SWT in 2018 (ADMB)

Auteur: ADMB Publicatiedatum: 22/01/2018 In 2018 stijgen de leeftijdsgrenzen voor de werkloosheid met bedrijfstoeslag (SWT, het vroegere brugpensioen) nog maar eens. Bovendien maakte de Nationale Arbeidsraad een nieuwe herwaarderingscoëfficiënt bekend. Herwaardering Elk jaar herziet de Nationale Arbeidsraad het bedrag van de bedrijfstoeslag in functie van de loonevolutie. Vorig jaar besliste de NAR om geen herwaardering…

Lees meer