>"%s"outplacement

Le jobsdeal : 7 nouvelles mesures en un coup d’oeil (Lydian)

Auteurs: Jan Hofkens, Isabel Plets et Alexander Vandenbergen (Lydian) Date de publication: 22/05/2019 Suite à une pénurie significative sur le marché de l’emploi belge et suite à des emplois vacants difficiles à combler, la loi du 7 avril 2019 relative aux dispositions sociales de l'accord pour l'emploi, publiée au Moniteur

2019-05-25T11:30:01+00:00 28 mai, 2019|Categories: Droit des affaires Droit social|Tags: , , |

Belangrijk bij outplacement : vanaf 2016 mag u steeds 4 weken loon aftrekken (Van Goethem Advocaten)

Wanneer een werkgever  een werknemer ontslaat die recht heeft op een opzegvergoeding van minstens 30 weken loon, dan moet de werkgever hem een outplacementaanbod doen. In ruil daarvoor mag de werkgever de opzegvergoeding verminderen met 4 weken loon. Vanaf dit jaar mag de werkgever deze 4 weken loon zelfs inhouden

2016-10-25T08:38:24+00:00 25 octobre, 2016|Categories: Droit social|Tags: , , |